2025年1月淮北高新區企業招聘簡章

安徽國軒象鋁科技有限公司

安徽國軒象鋁科技有限公司坐落于淮北高新技術產業開發區龍湖工業園云龍路36號，占地246畝，2020年3月26日注冊成立，注冊資本2億元。公司主要從事于新能源動力電池箱體、PACK等產品研發生產，擁有先進的生產設備和較強的技術開發能力，部分產品采用國外進口的生產設備及國外先進的材料配方技術，產品主要應用于純電動商用車、乘用車、物流車和混合動力汽車等新能源汽車及儲能領域。

現因公司發展需要，擬招聘以下崗位工作人員：

一、前期技術對接工程師（5000-9000元/月）

崗位職責：

1.1年以上電池包下殼體或相關汽車零部件產品開發經驗，能夠熟練使用SOLIDWORKS和CAD等設計軟件；

2.熟悉新產品的試制和工藝流程設計工作；

3.熟悉新產品開發階段的設計、工藝和質量管控，參與新產品的開發過程，確認零部件及產品的可制造性；

4.記錄新產品進行跟蹤并解決產品開發過程中出現的問題點；

5.熟悉IATF16949體系對產品開發過程質量相關要求，按APQP流程輸出相關交付物，對產品研發質量負責。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

二、結構工程師（5000-9000元/月）

崗位職責：

1.1年以上電池包下殼體或相關汽車零部件產品開發經驗，能夠熟練使用SOLIDWORKS和CAD等設計軟件；

2.了解設備加工能力、機加工藝、焊接工藝、沖壓工藝、裝配工藝、模具設計等；

3.熟悉新產品開發階段的設計、工藝和質量管控，確認零部件及產品的可制造性。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

三、工藝工程師（5000-9000元/月）

崗位職責：

1.設計公司、車間工藝平面布置圖；

2.新產品試制的跟蹤，跟蹤新產品從試生產轉批量試生產、車間正常生產的整個過程；

3.驗證產品的批量生產可行性，完善試制報告和有關的工藝資料；

4.完成部門領導安排的其他臨時性任務；

5.編制產品的工藝文件，制定材料消耗定額，測定產品生產的標準工時；

6.負責對員工進行工藝操作的培訓和指導，使員工能夠熟練掌握產品生產工藝及相關的工藝設備操作；

7.完成部門領導安排的其他臨時性任務。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

四、檢具工程師（5000-9000元/月）

崗位職責：

1.機械制造或相關專業，本科以上學歷；

2.兩年或以上機械加工檢具設計或工裝設計工作經驗；

3.熟悉機加工工藝，能熟練使用ug、cad 等計算機軟件；

4.熟知形位公差原理和應用，能充分理解各種形位公差；

5.熟悉各種常見結構設計；

6.熟悉精密測量基本知識(公差配合、壓縮公差等知識。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

五、工裝工程師（5000-9000元/月）

崗位職責：

1.根據工藝需要，設計工藝工裝，負責對工藝工裝的驗證和改進工作；

2.新產品批量試制的工藝工裝設計；

3.完成部門領導安排的其他臨時性任務。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

六、成本工程師（5000-9000元/月）

崗位要求：

1.負責公司內新產品的核價，協助銷售經理出具相關報價依據；

2.負責公司內已生產產品的成本核價，確保核價成本準確性，協助財務經理出具相關分析報告；

3.負責公司內自制工裝及外協工裝的價格預估；

4.負責定期對核價費率進行核對、更新、修改和優化；

5.完成部門領導安排的其他臨時性任務。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

七、項目工程師（5000-9000元/月）

崗位職責：

1.協調項目開發過程中的各項活動，組織相關部門推進項目工作，保證項目從前期開發至投產順利進行；

2.分解項目主計劃，對子計劃進行跟蹤和推進，確保各階段按時完成；

3. 針對客戶的問題進行積極響應，并組織推動解決方案；

4. 推進過程閥點評審，識別過程風險點并預警；

5. 交付物清單跟進；

6. 整理總結項目開發中的經驗教訓，優化現有工作流程。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

八、成本核算工程師

崗位職責：

1.新項目產品成本核算；

2.產品工時核定并記錄；

3.外協加工件的價格核算；

4.工裝、檢具、標準件、型材模具價格核算 ；

5.負責公司降本改善項目推進，協助優秀改善項目評審。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

九、項目工程師

崗位職責：

1.熟練掌握項目流程管理的方法；

2.依據客戶需求完成產品開發計劃；

3.按照項目開發流程完成各節點交付物；

4.在項目開發過程中組織跨部門的業務協作，一起做好工藝及PFMEA發布、PV驗證、PPAP及生產啟動工作，實現按時間節點完成SOP；

5.具備獨立思考和判斷能力，善于發現工作中的問題，能夠及時高效的解決問題，具備團隊管理經驗；

6.具有較強的協調能力、溝通能力和統籌管理能力；

7.抗壓能力強，具備較好的邏輯性、創新能力，勇于接受挑戰。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

十、PACK電氣工程師（5000-9000元/月）

崗位職責：

1.PACK和儲能電氣技術研發及改進、電氣部件設計；

2.參與策劃樣機試制、試驗驗證、評審和確認，全過程跟蹤和參與產品試制、試驗活動，記錄、解決過程中出現的問題，為全過程提供技術支持；

3.產品電氣系統信息、數據、技術文件維護與更新；

4. 跟蹤、研究所承擔系統國內外同行業產品技術發展趨勢，提出核心技術研發課題；

5.完成與崗位相關的其它事宜；

6.具有團隊意識和創新精神，誠信正直、工作主動，執行力強，較強的溝通協調能力，身體健康，踏實勤奮，工作承壓能力強。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

十一、工藝工程師（5000-9000元/月）

崗位職責：

1.負責PACK產線工藝文件、工藝流程圖、作業指導書編寫更新和員工培訓；

2.整合本部門技術資源，編制產品的工藝文件，制定材料消耗工藝定額，負責工藝工裝的設計及驗證和改進工作；

3.負責生產工藝數據分析，以達到對工藝管控點進行有效性的管理和監控，負責產線標準工時統計并制定工藝和流程優化對策，提升工序CPK；

4.負責產線標準工時統計，工序標準動作分析及固化，瓶頸工序生產線平衡改善，節拍提升；

5.負責制造工廠工藝改善、產品性能提升、成本降低等方面的工作；

6.對接研發人員，評審樣品，主導試產，順利將產品導入到產線量產。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

十二、三坐標工程師（4500-6000元/月）

崗位職責：

1.精準使用三坐標測量機對實物進行測量，負責其日常維護保養；

2.編制三坐標測量程序并執行測量；

3.按測量要求處理數據，出具測量報告，并對數據整理存檔，對結果負責；

4.對問題尺寸進行工藝指導。

崗位要求：本科及以上學歷，制造業經驗。

十三、焊工（8000-15000元/月）

崗位職責：

1.根據焊接工藝指導書，進行汽車產品零件的焊接；

2.能看懂圖紙，焊鋁，熟悉氬弧焊；

3.熟悉各種產品的焊接及其相應的焊接要求，并可熟練操作；

4.三年以上焊工經驗，有焊工證、有汽車制造行業經驗的優先考慮，年齡45歲以下。

十四、PACK操作工（3500-5500元/月）

崗位職責：

1.負責按照生產計劃和工藝要求，完成pack組裝工作，確保符合質量標準；

2.負責填寫生產記錄，確保數據的準確完整性；

3.協助班組長完成生產現場的5S管理，保持工作環境整潔有序；

4.及時向上級報告生產過程中出現的問題，積極參與問題解決。

崗位要求：身體健康，無不良嗜好，能夠接受倒班。                                                       

十五、CNC操作工（3500-6000元/月）

崗位職責：

1.操作機加工（CNC）設備、數控車床，了解法蘭克、西門子系統；

2.熟悉機加工（CNC）設備刀具的使用，了解對刀方法、工件坐標系建立方法；

3.熟悉機加工設備的保養維護。

崗位要求：身體健康，無不良嗜好，能夠接受倒班。

十六、儲備干部（10人）

崗位要求：大專及以上學歷，能接受兩班倒，月休四天。

十七、項目PMO

崗位職責：

1.協助項目管理組織會議，包括召集會議、制定議程、記錄會議紀要、客觀準確地貫徹執行會議決議等；

2.負責項目日常工作的跟蹤與管理，針對項目實際情況，即使調整項目計劃和進度安排定期審查項目日常進展，輸出監控指標，并根據制定的問題改善計劃實施監督；

3.按要求完成各項數據報表的整理收集；

4.協助推進公司項目管理制度改善項的標準化；

5.協助項目管理收集量產項目閥點的交付物資料及表單編制。

崗位要求：本科及以上學歷，有制造業相關經驗。

十八、供應商質量工程師（SQE）

崗位職責：

1.推動供應商內部質量改善，定期及異?；说膱绦?，品質輔導、提升質量；

2.供應商的評監，擇優選擇廠商；執行供應商的獎罰措施，建立完善規范的材料作業指導書；

3.供應商評審系統，包括供應商體系審核表和評分標準；協助供方品質推動與改善（SQE）；

4.IQC品質保證系統的建立，包括IQC運作流程、技術標準以及檢測方法；

5.制訂不合格批處理程序，其中包括各種特殊情況的處理方法；

6.負責提供匯總/統計相關的數據,提報給品質主管；

7.上級領導安排的其他事項。

崗位要求：

1.從事品質輔導、技術分析二年以上經驗；

2.熟悉汽車行業技術規范和ｐａｃｋ下箱體相關標準；

3.良好溝通與協調能力，針對品質事故或問題能有效進行原因分析和現場改善技術方法；

4.對數據敏感，擅長對數據進行分析和品質改進等工作。

5.熟悉ISO9001/IATF16949相關體系，并具有內審資格證書。

注：

1.公司待遇福利優厚，提供食宿；

2.五險一金，包工作餐；

3.優秀員工獎、年終獎、工齡獎金、項目合理化建議獎、員工生日禮物、健康體檢等；

4.休假時間參考國家法定節假日。

聯系方式：0561-3362666/17738703042（微信同號）

工作地點：淮北高新區的龍湖工業園云龍路36號  

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

銀邦（安徽）新能源材料科技有限公司

銀邦（安徽）新能源材料科技有限公司成立于2022年9月，位于淮北高新區的新區唐山路與朱莊路交叉口（恒正電子南，寧豐木業北），公司主要生產多金屬復合材料和釬焊鋁合金復合金屬材料，淮北市重點招商引資企業銀邦金屬復合材料股份有限公司全資子公司。

現招聘以下崗位：

設備機修工、電工（3名）（4000-8000元/月）

要求：男性，40歲以下，學歷高中或中專以上，負責整個工廠設備維修檢修，電器線路檢修，須持有操作證，有豐富的工作經驗優先。

二、電氣工程師（1名）（5000-8000元/月）

要求：1.男性，40歲以下，學歷?？埔陨?；2.落實生產車間電氣設備維護維保工作，確保生產設備的可靠性以滿足車間產能目標的達成；3.規劃 TPM 中電氣部分（包括預防性保養、自主維護等），標準制定、實施和優化；4.生產線電氣 KPI目標達成、原因分析、改善及追蹤；5.支持工藝/質量/生產/機械類各種改善；6.設備原有功能恢復；設備電氣部分的安裝、調試及驗收；7.電氣安全標準的制定、實施。

三、操作工（9名）（4000-7000元/月）

要求：40歲以下，學歷高中或中專以上，身體健康，工作認真負責，能適應倒班。

四、車間安全員

要求：年齡40歲以下，學歷大專以上，1年及以上工廠安全員經驗優先。

五、IT、系統運維工程師（1名）（5000-8000元/月）

要求：1.年齡40歲以下，學歷大專以上；2.負責公司信息化系統的上線與日常維護；3.負責與公司相關業務部門進行需求溝通，形成需求文檔；4.負責管理系統實施商，確保需求及時開發，并進行測試，實現業務部門的要求；5.嚴格執行ERP項目管理流程，并對公司產品改進提出建設性的意見；6.現場準備系統運行環境，包括系統、數據及人員等，并負責對用戶的上線培訓及循環培訓；7.負責系統內具體功能模塊的二次開發。

以上崗位提供免費工作餐、節假日福利，簽訂正式勞動合同，繳納五險一金。

報名地址：淮北高新區的新區孟莊路18號

電話：李女士15212619515（微信同號）     

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽華潤金蟾藥業有限公司

安徽華潤金蟾藥業有限公司位于淮北高新區的龍湖工業園龍發路39號（杜集區三礦附近），為華潤三九醫藥股份有限公司旗下子公司，年產值約20億元，現有員工800余人，公司擁有9條現代化生產線，具備顆粒劑、片劑、注射劑、膠囊劑、口服液、合劑、口服飲片等 8 種劑型的生產能力，承接華潤三九中藥抗腫瘤藥華蟾素和中藥配方顆粒兩大核心業務?，F招聘長期勞務工70名（非正式工，人事關系屬于第三方人力公司）。

一、中藥制劑工（投料、收料、清場、看操作設備）

工作時間：上四休二（2白班、2夜班、2休息）/上六休一（六天白班休一天、六天夜班休一天）

薪資待遇：225-300元/天，免費工作餐

要求：男性，初中以上學歷、45周歲以下、身體健康、無傳染病、吃苦耐勞、責任心強。

二、藥物檢驗員

工作時間：上五休一/上六休一（早九晚五）

薪資待遇：150-240元/天，免費工作餐

要求：中專藥學相關以上學歷，有食品藥品相關檢驗經驗，45周歲以下，身體健康、無傳染病、吃苦耐勞、責任心強。

班車路線（5：40發車）：總機廠站臺發車—供電局公交站臺—鞋城站臺—三馬路藥廠—真棒站臺—體育場北門站臺—慢城站臺—溫哥華站臺—金蟾藥業

地址：淮北高新區的龍湖工業園龍發路39號（杜集區三礦附近）

聯系方式：劉先生 17756199212（微信同號）

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽明美新能源有限公司

TWS明美新能源創立于1998年，總部位于廣州，是一家提供鋰離子電池技術定制化解決方案的高新技術企業。歷經二十余年的發展，我們在世界范圍內已經擁有超過2500名員工，服務逐步覆蓋全球各地。為應對日益增長的鋰電池應用，TWS明美新能源始終堅持以客戶為導向，致力于在鋰離子電池領域為客戶提供專業的、可靠的、創新性的解決方案。

安徽明美新能源有限公司（以下簡稱“安徽明美”）系TWS明美新能源子公司，成立于 2019 年11 月07 日，2020年入駐，2021年正式運營；位于淮北高新技術產業開發區的新區濱河路89號，目前一期及二期總占地面積約20000平方米。安徽明美主要為儲能系統和電動汽車等行業客戶提供安全高效的鋰電池解決方案，其生產的電池模組、電池包、電池簇、集裝箱系統全線產品已成功應用于國內外一線客戶及其標桿項目。安徽明美生產線采用MES系統實現了對所有產品的追溯和管控，從而保障出廠的儲能產品和動力電池的質量安全性和可靠性。滿足電動汽車動力、儲能定制化電池模組及PACK生產。

儲能業務是明美集團最重要發展戰略之一，安徽明美也是TWS明美新能源唯一的儲能業務營運基地。安徽明美自成立以來始終以市場發展為導向，以客戶需求為中心，借助集團多國建立的技術研發中心和廣泛的銷售網絡，現階段安徽明美已成功積累了大量儲能行業龍頭企業及高質量客戶，不斷擴大生產規模及產品體系。

2021年年初，安徽明美提出了開發新一代集裝箱式大型儲能方案——TITAN系統，并已于2021年9月推出。TITAN系統基于TWS明美兼容多家主流電芯廠商的模組和pack的設計特色，整合主流PCS和BMS方案；通過不同的電池簇和PCS組合，可以實現1000V-1500V的系統組合，滿足不同的客戶需求；同時，電池模組的設計也經過了改良，除了傳統的捆扎帶樣式的模組，還提供CTP（cell to pack）模組的選項，全面引領行業潮流。TITAN集裝箱儲能系統不僅可以為客戶提供穩定的電力支持，也有助于促進國家節能減排目標的達成。

2022年，安徽明美進一步升級儲能領域產品結構，新建二期直放柜（電池簇）儲能系統項目。該產品由儲能電池簇、高壓控制盒、空調、消防與安防系統、電池管理系統、能量管理系統等設備組合而成，整個系統采用先進的熱設計控制、智能BMS管理，將電池簇做為標準模塊化產品，集合了能量密度高、集成度高、運維便捷、應用靈活等優勢。該儲能系統主要應用于電力供應不足或電網不穩定的工礦企業或商業中心、大中型風光發電配套儲能、電網儲能等。

2023年公司榮獲了“2023年度中國儲能產業最佳系統集成解決方案獎” ，2023“北極星杯”儲能影響力配套供應商，2023年儲能產業TOP50企業獎，2023年度最佳儲能示范項目獎。

清潔能源的全球需求和中國雙碳戰略進一步推動了鋰電池行業蓬勃發展，安徽明美積極把握市場機遇，在2022年實現跨越式增長突破15億元營收，安徽明美依托多年儲能領域技術，市場優勢，聯合優勢戰略合作伙伴，致力于將安徽明美打造成國際一流的儲能系統集成商。

招聘崗位如下：

一、普工（10名）

工作地點：淮北；所屬部門：生產

綜合薪資：4000-5000元/月

要求：20-45歲，初中及以上學歷，有一線操作機器流水線經驗優先，兩班制，男生優先。

二、 維修技術員（2名）

工作地點：淮北；所屬部門：生產

綜合薪資：5500-7000元/月

要求：25-45歲，中專及以上學歷，2年以上設備維修維護相關工作經驗優先，具有設備維護相關知識和技能，喜歡設備維修工作，動手能力強，積極的工作態度，良好團隊合作的精神。

三、生產組長（3名）

工作地點：淮北；所屬部門：生產

綜合薪資：5000-6500元/月

要求：25-45歲，高中及以上學歷，有一線員工管理經驗，有良好的溝通協調能力，具備分析異常要因的能力。

福利待遇：優秀者薪資面議、提供免費工作餐、入職繳納五險一金、交通補貼、節日禮金、車間環境好，公司管理規范、人性化、領導好。

聯系電話：19577371315

地址：安徽淮北高新區的新區濱河路89號/南京市江寧區蘇源大道九龍湖國際企業總部園

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽合派特種車輛制造有限公司

公司簡介：安徽合派特種車輛制造有限公司坐落在淮北高新區的新區梧桐大道36號，是一家集研發、生產、銷售電動車及組件為一體的科技型民營企業，公司占地280畝，擁有標準化廠房21.7萬平方、現代化辦公大樓及生活、娛樂等配套設施；是集工作、生活、服務為一體的花園式高科技企業；是國內電動觀光車、高爾夫球車、電動工具車（各型叉車、倉儲車等工業特種車輛）、球包車的制造領軍企業。大廠、高薪、待遇優厚，公司為員工購買五險一金，長白班8小時，公司有星級食堂、標準化宿舍樓，并為每一間宿舍配備有空調、熱水器、獨立陽臺及獨立衛生間。

現招聘崗位：

一、采購開發工程師（2名）

任職要求：

1.大專以上學歷，工科專業優先；

2.有采購開發崗位工作經驗3年以上和叉車行業優先；

3.具備工程圖紙閱讀理解能力、熟悉生產工藝流程；

4.熟練操作辦公軟件（WORD/EXCEL/PPT等），郵件收發；

5.具有一定的產品知識、了解合同內容及簽訂條件；

6.團隊協作意識、服務意識強，服從工作安排；

7.具有較好的組織協調、溝通、公關、應變能力，較強的語言文字能力；

8.高度認同公司核心價值觀；

9.人品端正，具有較強的責任心，做事積極主動。

崗位職責：

1.負責公司物料采購期間的供應商尋源、送樣、擬價、建檔等商務談判，降低和控制采購成本，管理和維護供應商的合作關系，滿足公司經營需要；

2.處理ERP系統的已請未購核價，多家詢價、議價、報批；

3.新產品根據需求開發到合適的供應商穩定供貨；

4.梳理供應瓶頸，及時開發到備用供應商；

5.合同簽訂、年度降價、年終返利洽談等；

6.對新供方、老供應商與SQE一起進行現場審核并輸出報告；

7.供應商來訪的接待和記錄；

8.上級交辦的其他事務。

二、機械工程師（2名）

任職要求：

1.有叉車行業產品設計經驗５年以上；

2.知悉電動叉車電機、控制器、鋰電池的專業知識點，特別是有高壓鋰電叉車設計經驗；

3.熟悉工程機械行業零部件的制造過程工藝流程及其設備；

4.能設計叉車產品制造工序所用工藝設備和編制相關SOP作業文件；

5.熟練使用CAD、SW等繪圖軟件；

6.熟知特種設備質量管理體系在企業的運轉。

三、電氣工程師（1名）

任職要求：

1.CDD系列堆垛車、CQD系列前移式叉車、CPD系列平衡重叉車的設計；

2.窄巷道叉車的設計；

3.與第一條有關的非標訂單設計；

4.與以上有關的電氣設計。

薪資：面談，單雙休，五險一金，免費住宿，餐補，節日福利等。

地址：淮北高新區的新區梧桐大道36號  

電話：王女士 15955180821   高女士18056193853

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽京信電子有限公司

安徽京信電子有限公司是韓國獨資的大型跨國公司，系韓國現代車一級配套的零部件生產制造企業。公司主要生產汽車線束、占地面積一百多畝，現面向社會招聘特殊崗位人員5名。

一、特殊崗位工資福利及待遇如下：

1.薪酬待遇：

月平均工資在3800-4500元（包括基本工資1930元、加班費、其他獎勵），除此之外公司設置入職滿一年的獎金、節日福利、免費班車、女性員工提供免費住宿，繳納五險一金。免費提供午、晚餐，廠內有自動販賣機。

2.工作環境：

廠內配有中央空調、無有毒有害放射性物體、無大型危險機械，屬于綠色工廠。

3.招聘要求：

普工以女性優先。

女性要求：初中以上文化（可適當放寬）；年齡：16-40歲；無色肓、色弱；無傳染性疾病。

男性要求：初中以上文化（可適當放寬）；年齡：16-35歲；無色肓、色弱；無傳染性疾病

4.班車路線：

班車1號線：四馬路灶王府（6:50分發車）->公司

班車2號線：開發區新區管委會--->公司

班車5號線：國購(火車站東，四海西門對面6:50分發車)->公司

班車3號線：古饒--->公司； 

班車6號線：朔里礦--->工廠  

班車8號線：睢溪經濟開發區--->公司

班車9號線：馬橋--->公司。

地址：安徽淮北高新區的新區梧桐大道平山電廠南 （烈山高速公路口往南6.8千米，126公交“平山電廠”站點）

聯系人：代經理  18005616056  張經理  18631411776（承德號碼）

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽龍波電氣有限公司

企業簡介：安徽龍波電氣有限公司是一家國家級高新技術企業，自1997年成立以來，一直致力于智能配網設備、新型儲能系統、智能運維解決方案的研發、設計、生產和銷售。公司擁有健全完善的質量管理團隊和研發創新團隊，通過了ISO9001:2015質量管理體系、ISO14001:2015環境管理體系、ISO45001:2018職業健康管理體系認證，并取得了國家強制性“CCC”認證。公司是國家智能制造試點示范項目企業、工信部專精特新“小巨人”企業，同時擁有省級技術中心、省企業研發中心、省級工業設計中心以及省級智能工廠，公司產品擁有中國馳名商標。

公司業務覆蓋發、變、配、用各環節，產品廣泛應用于供電、配電、工礦企業、石油化工、冶金、樓宇和基礎設施等領域。其中標準化配電裝備、一二次融合配電裝備，在智能電網中的城市配電網智能化改造、農網的設備更新升級改造項目中廣泛使用，市場覆蓋國內二十多個省、市、自治區。

公司擁有先進的技術和豐富的經驗，長期致力于為客戶提供高質量的產品和專業的服務，是眾多用戶最值得信賴的合作伙伴之一。未來，公司將繼續致力于科技創新和業務拓展，為全球客戶提供更優質的產品和服務，努力成為更多用戶最值得信賴的合作伙伴之一。

招聘崗位：

一、辦公室主任/主管（1名）  

崗位職責：

1.負責公司行政工作；

2.管理各類檔案。

任職要求：

1.35歲以下，行政管理相關專業，本科以上學歷，形象氣質佳；

2.良好的溝通協調能力和較好的文字功底；

3.有兩年以上行政工作經驗；

4.有較強的溝通能力，適應應酬場合，能夠很好維護公司形象。

二、生產部長（1名）   

崗位職責：

1.負責全面生產和生產設備管理組織實施并監督、檢查生產質量體系的運行組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣，負責公司生產計劃、生產準備計劃的編制與實施，調度生產要素實現工作目標；

2.負責生產成本、生產現場、生產安全及公司設備管理；

3.負責組織安排編制公司年度、月度生產計劃；

4.協助制訂物料消耗定額和技術指標；

5.按照公司年度、月度生產計劃的要求組織車間貫徹實施，及時掌握生產作業進度；

6.加強定額管理、降低消耗，提高勞動生產率，嚴格按品種、數量、質量、交貨期限、安全等要求完成生產任務；

7.制訂公司安全生產的管理標準和規定，并組織各部門制訂安全技術組織措施計劃及安全隱患的改進措施，并監督檢查。

任職要求：

1.大學本科及以上學歷，機械、電力、電氣自動化等相關專業；

2.在成套電氣設備及高低壓斷路器行業從事生產管理等相關職務五年以上，精通現場管理、質量控制、生產計劃管理和生產人員的組織協調等，具有較強的組織協調、生產計劃安排、與各部門溝通協作能力；

3.熟悉生產系統，整體策劃及生產過程，并嚴格按照（ISO-9000）標準全面推廣和執行。具有中、高級以上專業職稱者優先。

三、銷售經理             

崗位職責：

1.主要負責公司產品的銷售與推廣；

2.及時了解產品國家政策、市場用戶、制訂相應銷售計劃，并組織實施；

3.負責了解市場需求，制定市場計劃；

4.跟進項目的開發及落地，市場營銷計劃,完成公司銷售指標。

任職要求：

1.大專及以上學歷，機械或電氣相關專業，具備5年及以上電氣行業銷售經理經驗；

2.具有市場開拓精神，心態樂觀積極向上；

3.有項目獨立操作能力及溝通協調能力；

4.有較強的事業心，具備一定的領導能力。

四、銷售工程師                

崗位職責：

1.協助上級開展市場銷售各項工作；

2.及時了解產品國家政策、市場用戶、制訂相應銷售計劃，并組織實施；

3.積極主動與客戶溝通，進行潛在客戶的開發、新渠道拓展；

4.有一定的銷售及應變能力。

任職要求：

1.大專及以上學歷，機械或電氣相關專業，具備1年及以上電氣行業銷售經驗；

2.具有市場開拓精神及項目獨立操作能力；

3.有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

4.有較強的責任感、執行力、團隊協作能力、可適應出差。

五、銷售助理

崗位職責：

1.負責公司產品銷售維護；

2.負責訂單具體推進資料整理、客戶需求下單、發貨、開票及貨款回收；

3.合同簽訂、文件整理存檔及信息的收集跟蹤及反饋；

4、維護客戶關系，提升客戶滿意度。

任職要求：

1.大專及以上學歷，電氣專業優先；

2.熟練Word、Excel辦公軟件；

3.語言清晰邏輯思維強、有良好的客戶服務意識；

4.具有團隊協作精神,善于挑戰；

5.性格外向,溝通能力強,獨立完成工作。

六、英語翻譯（1名）  

崗位職責：

1.負責公司涉外接待翻譯工作；

2.翻譯各類會議，產品等相關資料，保證翻譯質量；

3.負責國際聯絡溝通日常工作，包括海外合作接洽；

4.負責公司日常翻譯工作；

5.輔助進行外貿業務洽談，合同簽訂等工作；

6.領導交辦的其他工作。

任職要求：

1.英語專業，本科及以上學歷，專業四級以上；

2.形象氣質佳，具備一定的語言與文字表達能力；

3.英語聽說能力強，英語表達流利，善長筆譯和口譯；

4.精通商業詞匯，口語表達能力強；

七、技術員（成套）（2名）    

崗位職責:

1.根據項目要求進行高低壓成套/箱變/預制艙產品方案設計，完成一次、二次原理圖設計；

2.對項目方案提出有效的建議，負責項目的技術支持；

3.根據設計方案指導車間的生產工作；

4.BOM搭建。

任職要求：

1.本科及以上學歷，電氣相關專業，熟悉高低壓成套產品（35kV/10kV高壓柜、箱變、低壓柜）的基本知識；

2.熟悉產品從方案設計到現場安裝維護相關流程；

3.熟練使用CAD軟件，熟練使用ERP軟件，熟練使用二次圖繪制工具軟件；

4.3年以上同行業工作經驗優先。

八、技術員（新能源箱變）（2名）      

崗位職責：

1.主要負責新能源箱變產品的電氣一次方案、二次原理接線、元件技術規范設計及其電氣技術支持等工作；

2.負責新項目電氣設計任務并提交設計方案；

3.對原有產品進行技術改進，提供必要的技術方案；

4.參與新產品電氣調試工作及項目跟蹤；

5.完成上級交辦的其它事務。

任職要求：

1.大專及以上學歷，電氣類相關專業；

2.3年以上新能源箱式變電站電氣研發/設計工作經驗，熟練掌握新能源箱變一二次電氣圖紙設計，熟練掌握一二次元件的工作原理；

3.具備指導車間生產的能力，具備售前圖紙的溝通能力。

九、技術員（鈑金）（2名）    

崗位職責：

1.根據項目方案提出有效建議，負責項目的技術支持；

2.根據電氣方案要求，完成柜體結構設計，出具生產用料清單及外購清單；

3.指導車間完成生產工作；

4.根據產品完成相應的工藝文件編輯。

任職要求：

1.大專及以上學歷，機械相關專業，有一定電氣基礎知識，能夠看懂一次電氣系統圖；

2.熟悉高低壓成套產品柜體結構，如KYN28、KYN61柜、箱式變電站等；

3.熟悉柜體鈑金加工工藝和流程；

4.能夠獨立完成高壓或低壓柜體結構設計；

5.熟練使用CAD、SolidWorks等設計軟件，熟練操作ERP軟件。

十、技術員（斷路器）（2名）     

崗位職責：

1.設計產品BOM、圖紙；

2.參與產品改進、做產品方案；

3.編制產品技術文件；

4.內外部客戶溝通及問題處理；

5.產品標準化。

任職要求：

1.熟悉高壓、成套設備、繼電保護知識；

2.熟練高壓產品結構、組裝工藝流程，質量標準；

3.熟練使用機械制圖軟件；

4.機械及相關專業；

5.項目結構設計+產品標準化 3 年以上工作經驗優先。

十一、工藝員（鈑金）（1名）   

崗位職責：

1.及時指導、處理、完成和解決生產過程的技術問題，提供相應的技術服務和咨詢；

2.合理編制技術文件，規范工藝流程及工裝設計；

3.承接產品生產的工藝相關工作；

4.負責現場效率提升、質量提升、降本工作的規劃和推進；

5.新工藝、新技術開發導入，生產流程再造及制程優化；

6.能夠設計工裝夾具，通過合理安排設備提高效率。

任職要求：

1.本科及以上學歷（IE、機械等相關專業）；

2.3年及以上鈑金相關崗位的工作經歷；

3.有相應的獨立項目、IE及自動化推動經驗；

4.懂新產品開發導入流程，能熟練使用三維軟件及CAD。

十二、電氣工程師（儲能）（2名）    

崗位職責：

1.網絡拓撲設計、電氣系統設計；

2.元件選型、供應商技術對接；

3.原理圖及線束圖設計、物料BOM清單；

4.技術協議簽訂；

5.采購申請、物料跟進；

6.樣機現場調試；

7.新項目SOR需求技術分析。

任職要求：

1.1-3年工作經驗，電氣/自動化類等相關專業；

2.熟練使用繪圖軟件AUTOCAD/EPLAN;

3.熟悉產品從開發到結案的全流程職責；

4.有相關儲能（風冷或液冷PACK，戶用儲能，工商儲能，儲能集裝箱）系統設計經驗者優先。

十三、結構工程師（儲能）（2名）   

崗位職責：

1.箱體設計、系統三維設計（布局、元件布置）；

2.結構圖紙設計、物料BOM清單及匯總；

3.技術協議簽訂；

4.采購申請、物料跟進；

5.樣機現場技術支持；

6.設計變更及優化；

7.新項目SOR需求技術分析。

任職要求：

1.1-3年工作經驗，機械設計、機械制造等相關專業；

2.熟練使用三維建模軟件（實體、鈑金和裝配）；

3.熟悉產品從開發到結案的全流程職責；

4.有相關儲能（風冷或液冷PACK，戶用儲能，工商儲能，儲能集裝箱）系統設計經驗者優先。

十四、組態軟件工程師（在線監測）（1名）       

任職要求：

1.具有電力監控或能耗系統經驗；

2.熟悉組態軟件（如力控）使用；

3.熟悉電力系統常用規約。

十五、硬件工程師（2名）  

崗位職責：

1. 獨立負責新產品硬件設計工作；

2. 指導產線的整機及硬件生產工作。

任職要求：

1.理工相關專業，熟練掌握stm32或者類似mcu芯片的系統設計；

2.具有emc及可靠性設計經驗，開發過電力裝置產品者優先考慮。

十六、售后工程師（2名）    

任職要求：

1.電氣自動化或相關專業?？萍耙陨蠈W歷；

2.熟悉高低壓開關柜、一次系統圖、二次原理及接線圖紙；

3.三年及以上成套開關柜工作經驗，有開關柜售后或是開關柜出廠質檢試驗經驗；一年以上中低壓成套開關柜售后技術支持工作經驗者優先；

4.具有良好的溝通能力，協調能力，有較強的團隊精神和團隊協作能力；

5.能準確描述現場出現的問題，并能提出解決方案； 能進行常規售后服務工作，排除出現的常規故障；

6.有良好的學習能力，工作認真負責、服從安排執行力強。

7.有駕照，適應出差。

福利待遇：

繳納五險一金，并有滿勤獎、工齡、學歷及證書補貼，法定節假日帶薪休假、節日福利、生日福利、年終評優、加班補貼，公司提供午餐，免費班車接送。

上班時間：

8:30 - 12:00,  13:00 -17:15

聯系電話：0561-3113086   杜部長

簡歷投遞郵箱：anhuilongpo@163.com

公司地址：安徽淮北高新區的龍湖工業園神龍路19號

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽品優電池有限公司

安徽品優電池有限公司位于淮北高新區的新區華創工業園內，是一家專注于綠色新能源領域的鋰離子電池生產企業。公司擁有完善的研發、銷售體系，先進的生產設備，所生產的圓柱鋰離子電池應用范圍廣泛。常用于電動車、電子數碼、LED照明、醫療器械、電動工具、安防監控及便攜式儀器儀表等領域?，F因公司生產和發展需要，面向社會招聘各類人才。

招聘需求：普工50人（4000-10000元/月）

任職要求：初中及以上學歷，身體健康，吃苦耐勞，無不良嗜好，有鋰電涂布、卷繞、裝配/注液/化成/包裝等相關工作經歷者優先。

福利待遇：

1.公司為員工提供免費工作餐/住宿，并提供夜班補貼；

2.公司節假日提供節日禮品；

3.工作滿一年后，每月增加100元工齡獎，最多累積300元；

4.繳納社會保險。

聯系人：王女士 15656181535   汪女士 15056182763

工廠地址：淮北高新區的新區華創工業園10號樓

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽天科泰新能源有限公司

公司成立于2020年，位于淮北高新區，是一家專業的18650超高容量鋰離子電池制造商。專注于高容量、高倍率、半固態鋰離子電池和電池組的研發、生產和銷售。

擁有專業的科研團隊：公司堅持與高等院校進行產學研合作，并得到頂尖專家團隊的協助，逐步建成國內一流的鋰離子電池及其原材料研發中心，擁有自主知識產權與鋰離子電池生產技術，獲評國家高新技術企業、市科技創新示范企業、專精特新、數字化車間及省級優秀專利獎。

具備廣闊的市場前景：已實現日產鋰離子電池30萬只，年產鋰離子電池15億瓦時，在淮北地區同類產品中位列第一、 安徽省前列、燈飾儲能市場占有率全球第一、電動、農林、園林工具領域國內前十，部分產品市場份額已超50%，市場覆蓋國內大部分地區，并遠銷歐美和東南亞。

現招聘以下崗位：

普工（10名）

制片、卷繞、注液、配料、涂布、輥切、分選機等崗位，兩班倒，計件制綜合薪資待遇：約4000-9500元/月。

保潔（1名）

崗位職責：負責車間公共及辦公區域的清掃和維護，確保所管理區域清潔衛生。

任職要求：1.男女不限，身體健康；2.年齡 50歲以內；3.初中以上文化程度，能吃苦耐勞，認真負責；4.有廠區保潔工作經驗，家住烈山區工業園附近的優先考慮。

綜合薪資：2500元/月

幫廚（1名）

崗位職責：負責食堂配菜、切菜等，打掃食堂區域衛生、員工打飯。

任職要求：1.男女不限，身體健康；2.年齡 25-45歲以內；3.初中以上文化程度，能吃苦耐勞，認真負責。

綜合薪資：4000-4500元/月

物料員（2名）

崗位職責：

1.領用物料；

2.根據領料單核對物料名稱、規格型號、數量等；

3.監督產線上物料使用，杜絕不必要的浪費；

4.車間內半成品轉序；

5.廢液監督并排放；

6.按時上下班，遵守公司規章制度，服從上級工作分工。

綜合薪資：3500-5500元/月

五、人事行政管理

工作職責：

1.負責人力資源管理工作，承擔人力資源各模塊的相關工作；

2.參與人力資源咨詢項目的推動和實施工作；

3.協助推動人力資源體系的完善和改進。

崗位要求：

1.本科及以上學歷

2.行政管理、人力資源管理、金融學、心理學、統計學、法學等；

3.熟悉并掌握人力資源6大模塊基礎知識。

六、生管

工作職責：

1.制作合理生產計劃，執行及控制生產計劃及進度；

2.執行交期管理及出貨作業；

3.執行成品庫存之管控；

4.主管臨時交辦事宜。

崗位要求：

1.本科及以上學歷；

2.經濟統計學、統計學、會計、數學與應用數學等專業。

七、國內、國外業務員

工作職責：

1.負責國內外市場、渠道管理-跟進渠道搭建及日常銷售進度跟進；

2.負責產品管理-跟進并協助產品引入，庫存產品貨源跟進等；

3.負責銷售數據分析整理。

崗位要求：

本科及以上學歷，市場營銷、國際經濟與貿易、英語專業等。

八、技術實驗員

工作職責：

1.鋰離子電池線操作試驗；

2.根據實驗思路跟進實驗進程，做好實驗記錄；

3.實驗室工程師帶領下開展電池線各工序工作，維護實驗室實驗設備和實驗室衛生；

4.參與實驗室分配的其它緊急工作。

崗位要求：

1.應用化學相關專業；

2.本科及以上學歷。

九、品管工程師

工作職責：

1.全日制本科及以上學歷;

2.質量管理相關專業;

3.了解產品工藝、結構和制造，熟練使用office辦公軟件等應用。

崗位要求：

1.本科及以上學歷；

2.理工類專業；

3.有責任心，嚴謹踏實。

十、生產管培生

工作職責：

1.根據公司及工廠規定管理日常生產活動；

2.根據生產計劃，制定生產任務單明細，落實到相關責任人；

3.關注日常生產的各類問題，了解發生原因并及時解決。

崗位要求：

1.大專及以上學歷；

2.管理類專業，吃苦耐勞有責任心。

十一、生產組長（5-8名）

崗位職責：

1.負責生產線的日常管理和協調工作，確保生產任務按時完成；

2.制定生產計劃，合理安排人員與設備，提高生產效率；

3.監督生產質量，確保產品符合質量標準；

4.解決生產過程中的問題，優化生產流程；

5.培訓和指導員工，提升團隊整體技能水平。

任職要求：

1.具有大專及以上學歷，有3年以上基層生產管理經驗者優先，熟悉生產流程，了解生產設備與工藝；

2.具備良好的組織協調能力與溝通能力；

3.責任心強，能夠承受一定的工作壓力；

4.有團隊合作精神，能夠帶領團隊共同完成任務。

工作環境優越，免費提供食宿，住宿為公寓式宿舍，（內設陽臺、衛生間、寬帶、24小時供應熱水等）；工廠內設娛樂室，優秀員工獎金、生日及節日福利等多種福利；公司不定期組織團建活動和免費的行業知識培訓。公司繳納社保。面試請攜帶本人身份證，一寸彩照2張；

公司地址：淮北高新區的新區尚河路鋰電產業園A區12-13棟；

聯系方式：15656173110 朱女士

郵    箱：18043715682@163.com

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

華孚時尚股份有限公司

一、公司簡介

全球色紡行業領導品牌

華孚始創于1993年，總部位于深圳，現有員工14000余人。2006年布局新疆，2009年上市，2014年開拓海外，現已形成206萬錠規模，年產29萬噸新型紗線生產體系，生產事業部覆蓋中國東部（浙江、安徽）、中國新疆、越南等地，2023年營收136.6億元。

以紗線貫穿棉花、襪業、布衣紡織服裝全產業鏈

華孚堅持紗線主業，同步發展前后端網鏈。前端棉花網鏈，鎖定優質棉花資源，打造雙百萬規模棉花產業鏈（100萬畝棉田和100萬噸年交易量）；后端襪業網鏈，整合300余家襪企，建設年產3億雙精品襪生產基地，打造100億規模紗襪供應鏈；后端布衣網鏈，構建集中央版房、檢測中心、創新中心、供應鏈中心、設計師中心、展示發布中心和直播中心，打造100億級紗布衣供應鏈平臺。

布局智算領域

華孚牽手華為，布局智算領域，培育發展新動能。在新疆投資建設阿克蘇城市公共算力平臺項目，最終將建成10000P超大規模智算集群；在浙江上虞建設3000P智算中心項目，兩大算力中心集群項目將形成數據聯動和服務響應協同，為地方政府、國內高校、國家級科研機構、關鍵基礎設施行業以及企業客戶提供AI算力服務與支持。同時，利用智算中心打造紡織服裝大模型，用AI賦能傳統產業，推動紡織行業向數字化、智能化轉型，為傳統行業增添新的活力。

二、職業發展

管理通道與專業通道并行并重

管理通道：員工-主管-經理-總監-總經理

專業通道：技術員-助理工程師-工程師-高級工程師-總工程師

常青藤計劃讓你輕松轉身

0-1月：校園人→企業人  2-6月：企業人→崗位人  

7-24月：崗位人→專業人  25-120月：專業人→接班人

你將獲得

食宿無憂：員工宿舍，員工餐廳，華孚超市

系統培養：專項培訓，標桿引領，導師帶教

加速成長：雙向通道，小步快跑，晉升傾斜

三、2025屆校園招聘崗位明細

招聘對象：2025年應屆畢業生，大專及以上學歷，試用期工資待遇：3000-5000元/月。繳納社保。

1.技術類崗位：

（1）電氣工程師，工作地點：淮北，專業：電氣自動化、機電類、紡織類

（2）設備工程師，工作地點：淮北，專業：電氣自動化、機電類、紡織類

2.財經類崗位：

（1）儲備干部，工作地點：淮北，專業：財務類

3.物流類崗位：

（1）儲備干部，工作地點：淮北，專業：物流管理、統計學、計算機類

四、加入我們

工作地點：淮北高新區的新區石山路6號

招聘流程：簡歷投遞——簡歷篩選——線上測評——面試——offer

簡歷投遞：chengbao@e-huafu.com，備注：姓名+應聘崗位+工作地點

聯系方式：18956182656  程經理

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽天路航空科技股份有限公司

安徽天路航空科技股份有限公司是專業從事工業級無人機設計研發、生產銷售及系統集成的高新技術企業。公司坐落于資源豐富、環境優美的安徽淮北高新區的龍湖工業園，公司擁有先進的無人機研發、生產儀器設備和無人機領域高級人才組建成的研發服務團隊。

因公司發展需要，現面向社會公開招聘以下崗位：

一、產品結構工程師（5名）

1.本科以上學歷，機械設計、飛行器設計等相關專業；

2.有3年以上相關工作經驗，熟悉產品開發流程，具有一定的復合材料飛機結構設計經驗；

3.熟練CATIA、UG，Solidworks，Pro/e等設計軟件，具有較強的繪圖讀圖能力和結構強度分析能力；

4.在開發產品中思想活躍，對產品工藝的開發，結構，功能等有創新思維；

5.責任意識及上進心強，有較好的抗壓能力和團隊合作精神。

二、固定翼無人機飛手（2名）

1.大專及以上學歷，飛行器設計、測繪技術等相關領域，持有固定翼無人機 AOPA 三級以上證書；

2.有3年以上相關工作經驗，熟悉并掌握無人機的飛行控制和組裝原理，具有一定的無人機安裝、調試、維護能力；

3.獨立完成常規無人機或固定翼無人機飛行任務；

4.責任意識及上進心強，有較好的抗壓能力和團隊合作精神。

三、技術員（普工）（5名）

任職要求：1.身體健康；2.具備踏實能干，有抗壓能力，服從領導安排；3.中專及以上學歷身體健康，有電工、電焊、噴漆工等工作經驗優先。

工作內容：1.負責產品的生產和組裝工作；2.負責產品的檢測和質量控制；3.及時反饋生產過程中的問題。

四、市場專員（2名）

1.本科及以上學歷，市場營銷、經濟、管理或相關專業相關專業優先；設備制造業相關銷售經驗；

2. 較強的品牌開發和資源拓展能力，優秀的商務談判技巧，能夠駕馭與企業高管的溝通談判；

3. office辦公軟件運用熟練，尤其是ppt匯報材料制作與excel數據整理；

4.負責業務方案編寫、實施及相關項目對外合作談判并負責對合作項目的進度跟進、管理。

注: 1.以上崗位一經錄用，待遇優厚；2.工作時間：做六休一，繳納社保，免費提供宿舍；3.法定節假日正常放假。

聯系電話：0561-3010177  任女士   

個人簡歷投放郵箱：282034767@qq.com

地址：安徽淮北高新區的龍湖工業園云龍路11號

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

方園（安徽）智能裝備有限責任公司

方園（安徽）智能裝備有限責任公司成立于2002年5月21日，是國家高新技術企業、省專精特新企業、省科技中小型企業、省級知識產權培育企業、省商標品牌示范企業。公司的整體成型纖維增強聚氨酯精細篩網打破了歐美國家在全球的壟斷，獲得國家第十八屆專利金獎；系列化模塊化多疊層篩機獲得中綠盟2023年度礦山裝備質量獎銀獎，十疊層高頻篩機獲得中綠盟科技進步獎二等獎。方園智能已經成為國際領先的細粒級篩分裝備及物料篩分處理方案領域的技術專家。

現因生產發展需要，誠聘以下人員：

一、礦物加工工程崗（2名）（年薪5-15萬元）

崗位描述：選礦設備和礦物篩選現場應用問題研究解決、市場技術支持、銷售等工作。

二、西班牙語、俄語國際貿易（2名）（年薪5-15萬元，底薪加提成模式）

崗位描述：西班牙語、俄語、國際貿易等相關專業,負責西班牙語、俄語等地區國際貿易業務開展，能長期國外出差，駐外工作。

三、國際貿易（2名）（年薪5-15萬元，底薪加提成模式）

崗位描述：英語、外貿等相關專業，負責國際貿易業務開展，能長期國外出差，駐外工作。

四、機械制圖（1名）（年薪5-15萬元）

崗位描述：機械、機電相關專業，負責機械產品圖紙繪制、新產品研發、生產技術指導等工作。

薪酬福利：根據崗位確定薪資標準，綜合收入在 5000-10000元/月不等；社會保險、食堂、公寓、生活福利、節日禮品、帶薪假期、多種補貼、員工培訓、職業晉升、團隊活動、員工關懷等。

工作地點：安徽淮北高新區的龍湖工業園云龍路18號、28號

聯系人：張先生  聯系電話： 15309612750（微信同號） 0561-4685588  

郵箱：542054679@qq.com

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

淮北恒正電子材料有限公司

淮北恒正電子材料有限公司成立于2021年05月07日，注冊地位于安徽淮北高新區的新區尚河路南朱莊路北，經營范圍包括一般項目：電子專用材料制造；專用化學產品制造（不含危險化學品）；電子元器件制造；電子元器件批發；電力電子元器件制造；電力電子元器件銷售；金屬結構制造；金屬結構銷售（除許可業務外，可自主依法經營法律法規非禁止或限制的項目）。

現招聘以下崗位（烈山區附近人員）：

操作工

要求：烈山區附近的，化工相關專業，大專、本科學歷。

公司繳納社保。

聯系電話：丁經理 15077976999

地址：淮北高新區的新區朱莊路與唐山路交叉口

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

淮北市眾泰機電工程有限公司

淮北市眾泰機電工程有限公司，位于淮北高新區的龍湖工業園，是主要從事礦山設備制造的高新技術企業，與淮北礦業集團，淮南礦業，皖北煤電、徐工集團，中鐵裝備，中煤集團，全國智能化示范煤礦麻地梁煤礦等多家集團公司建立長期穩定的合作關系；現因公司發展需要，招聘以下崗位：

一、普通車床操作工（2名）

要求：車床操作熟練工，年齡25-50歲，身體健康，有責任心；

薪資：計件工資，綜合6000-9000元/月

二、研發人員

要求：會使用繪圖軟件，有機械設計制造類工作經驗；

薪資：綜合4000元/月

繳納五險，單休。滿足條件有意者可到公司面試，歡迎加入！

工作地點：安徽淮北高新區的龍湖工業園神龍路17號

聯系人：潘先生  聯系電話：18156170506郵箱：64306473@QQ.com

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽夏音電器有限公司

安徽夏音電器有限公司是無錫夏音電器有限公司成立的分公司，注冊資金1億元，是剛剛建廠成立的一所新公司。公司住所：安徽淮北高新區的新區龍興路7號，全廠總占地面積17500平方米。經營范圍：冰箱連接線束、加熱器、塑料制品、金屬拉絲、傳感器、家用電器及配件的加工、制造。主要客戶：美的冰箱事業部、創維冰箱事業部、TCL冰箱事業部。目前公司由于發展需要，招聘各崗位員工，公司提供最有競爭力的薪酬待遇，期待你的加入，一起見證公司的成長與發展！

一、招聘崗位：             

操作工（20名）:

1.年齡18-55歲；

2.身體健康 、吃苦耐勞、 有敬業精神、 服從安排；

3.有類似產品相關工作者優先。

二、待遇和福利:

1.前期計件加補貼，熟練后純計件加滿勤補貼，多勞多得，2500-5500元/月；

2.公司免費提供工作餐、全新空調廠房；

3.公司設有五險、滿勤獎、工齡獎、節日禮品 。

地址：安徽淮北高新區的新區龍興路7號

聯系電話：0561-2252259    17555176808

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽中意膠帶有限責任公司

安徽中意膠帶有限責任公司是2004年7月成立的股份制企業，始建于1970年。是全國高強力輸送帶和高分子耐磨材料的重要生產基地。公司主要從事輸送帶和其他橡塑制品的生產、經營，為煤炭、冶金、電力、礦山、建材、港口等行業提供輸送帶和其他工礦橡塑制品。公司因發展需要，現招聘以下崗位人員，具體要求如下：

一、織帶車間操作工

要求：男女不限，年齡不限，身體健康，工作態度積極，服從工作安排、無不良嗜好；工資保底4000元/月，實際按照計件工資4000-7000元/月不等。

以上崗位入職即繳納五險，免費培訓、上下班免費班車接送，提供免費食宿、享受法定節假日及帶薪假，公司每年免費體檢。

公司網址：http://www.ahzhy.com 

公司地址：淮北高新區的龍湖工業園淮海東路157號            

聯系電話：18905616057

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淮北市踔毅智能節水科技有限責任公司

淮北市踔毅智能節水科技有限責任公司系南京礪行節水技術有限責任公司全資子公司，屬淮北市政府重點招商引資項目。成立于2023年6月，公司總投資3.2億元，主營高分子柔性軟管，是集研發、生產及銷售為一體的高新技術企業。公司占地面積60畝，廠房4萬平方米、辦公面積900平方米，工作環境舒適。

現招聘以下崗位：

一、普工/操作工（20人）

要求：年齡45歲以下，初中及以上學歷，男女不限，能適應兩班倒，有相關工作經驗優先考慮，有晉升發展空間。

薪資待遇：綜合薪資4000-9000元/月（計件制）

二、銷售專員（6人）

要求：年齡30周歲以內，大專及以上學歷，有一定的溝通能力，有相關工作經驗優先，有晉升發展空間。

薪資待遇：試用期5000元/月，三個月轉正后薪資面議，能力突出者可提前轉正。

三、總賬會計（1人）

要求：1.年齡35周歲以內女士大專及以上學歷，會計相關專業、中級會計師及以上職稱，從事生產企業會計工作2年以上；2.熟練使用辦公軟件、熟悉財務軟件各個模塊，良好的溝通能力，能協同各部門做好財務核算工作。

薪資待遇：5000-7000元/月

四、倉管（2人）

要求：女士，中專及以上學歷，年齡25-40歲，性格成熟穩重，熟練使用辦公軟件，會使用金蝶優先考慮，條件優秀者適當放寬。

工作內容：1.產品出入庫統計、驗收、完成相應計劃等工作；2.原材料收發、產量統計、完成相應統計報表等工作。

薪資待遇：3000-4000元/月

五、銷售內勤（3人）

要求：女士，中專及以上學歷，年齡35周歲以內，性格成熟穩重，熟練使用辦公軟件，接觸過會計職業的優先考慮，條件優秀者適當放寬。

工作內容：1.協助銷售人員進行銷售訂單跟單，編制合同，對履行合同的情況進行跟蹤記錄；2.接受客戶咨詢，及時對客戶反饋意見進行傳遞和處理，建立客戶檔案管理體系；3.與生產部門做好銜接工作，訂單的執行、完成、發貨并進行記錄。

六、質檢員（4人）

要求：女士，中專及以上學歷，年齡35周歲以內，性格成熟穩重，熟練使用辦公軟件，接觸過相關崗位的優先考慮，條件優秀者適當放寬。

工作內容：1.負責對生產出的產品進行質量檢驗，確保產品符合規定的質量標準；2.負責對檢驗結果進行匯總和統計，生成檢驗報告。

七、倉庫理貨員（2人）

要求：男性，學歷不限會使用智能手機，年齡50周歲以內有相關工作經驗的優先考慮。

工作內容：配合倉管進行配貨、理貨，完成領導安排的任務。

薪資待遇：120元/天，加班另算

以上崗位均提供食宿補貼，節假日福利，工齡獎，入職繳納五險一金

電話：朱女士 18118830796 微信同號

廠址：淮北高新區的新區唐山路與懈河路交叉口南50米。

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽天塑環?？萍加邢薰?/p>

安徽天塑環?？萍加邢薰疚挥诎不栈幢备咝聟^，成立于2018年，注冊資金1000萬元，是一家集自主研發、生產制造、自主營銷、售后服務為一體的國家高新技術企業，公司經營包括干霧抑塵、高壓微霧、霧樁、霧炮、輸送帶清掃器、糾偏裝置、緩沖裝置、卸料器、裙邊密封裝置、導料槽、托輥、支架等十余類百余種產品，主要致力于為煤礦、電廠、化工廠、港口碼頭等應用大型運輸設備的企業服務。

安徽天塑一直以來秉承著自主創新、高效環保的經營理念，以誠信服務為根本，以顧客需求為導向，以技術創新為核心，以優良的產品質量為基礎，把握好中國環?？萍籍a業蓬勃發展的大好時機，不斷為用戶提供更穩定、更節能、更環保、更高效的實用型高科技的產品。

崗位需求及薪資待遇：

一、機械繪圖員（3名）

崗位要求：機械類專業，能熟練使用CAD、SW等繪圖軟件；

薪酬：6000-8000元/月

二、機械研發工程師（2名）

崗位要求：機械專業，3年以上機械設計經驗，負責礦用機械類產品設計研發；

薪酬：8000-12000元/月

三、市場營銷專員（4名）

崗位要求：機電、市場營銷專業或有相關銷售經驗，有駕駛證，能適應長期出差；

薪酬：7000-10000+元/月

四、采購員（1名）

崗位要求：具有較強的邏輯能力、語言組織能力，熟練使用辦公軟件；

薪酬：3000-5000元/月

五、機電安裝施工員（2名）

崗位要求：機電安裝相關經驗，能夠獨立處理現場施工中的問題，能適應長期出差；

薪酬：4000-8000+元/月

企業福利：

六險一金、季度福利、節日福利、生日福利、年終獎、帶薪年假、年度體檢、定期團建、婚育禮金、能力培養等。

地址：安徽淮北高新區的龍湖工業園龍旺路23-2號

聯系電話：15956110655                 

聯系人：侯曉文

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽力源新能源有限公司

安徽力源新能源有限公司，成立于 2019 年 4 月 17 日，是一家致力于鋰離子電池基礎研究、產品開發、生產、銷售于一體的高新技術企業，公司為新能源汽車、高端電動自行車、電動工具等產業提供配套的鋰離子電池。具備鋰離子電池材料性能研究技術體系，公司建立了鋰電池研發和生產基地，主營鋰離子、鋰離子電池組制造及銷售，電池材料研發及銷售，電池梯次利用及回收等。公司擁有一流的技術研發團隊、先進的管理團隊，致力于鋰離子電池基礎研究、產品開發、生產、銷售于一體的高新技術企業?，F因公司發展需要招聘以下人才：

現招聘以下崗位：

普工（5名）

崗位要求：初中及以上學歷，工作認真負責，遵守公司各項規章制度、服從管理。

工作時間：兩班制、上六休一（不同崗位時間不一）

薪資待遇：底薪+績效+滿勤+工齡+夜班補助+餐補，綜合工資5000-7000元/月。

公司福利：節假日正常休息、節假日發放節日福利，繳納五險，免費提供食宿。

公司地址：淮北高新區的新區尚河路長城創業園 3 號廠房

聯系電話：13856175755（微信同步）

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

淮北百悅服裝有限公司

淮北百悅服裝有限公司是一家從事服裝制造、服飾制造、服裝輔料制造等業務的公司，成立于2022年01月19日，公司坐落在安徽省，詳細地址為：安徽淮北高新區的龍湖工業園準海東路166號。

本公司因業務量增加，擴大規模，現招以下職務:

一、車間組長（2名） 底薪+提成面議

二、縫紉工（50名）  工資：2500-4500元/月

三、輔工（30名）  工資：2500-4000元/月

四、組檢（3名）  工資：3000-4500元/月

五、后道檢驗（20名）工資：3000-4500元/月

六、樣衣工（10名）  工資:面議

七、大燙（5名）  工資：計件+面議

八、跟單（2名）  工資：面議

九、裁剪（1名）  工資：4000-6000元/月

公司福利好、待遇優，公司設有滿勤獎200元，加班費、工齡獎，公司提供工作餐。報名請攜帶本人身份證。繳納社保。

地址：淮北高新區的龍湖工業園淮海東路166號

聯系人：張女士 13696612082

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽至尚紡織科技有限公司

安徽至尚紡織科技有限公司，成立于2023年，坐落于安徽淮北高新區的新區濱河路72號，是一家集研發、生產、銷售于一體的科技創新型中小企業。企業為淮北市2023年度招商引資項目，主營產品為一體褲、雙層褲，配置江浙地區先進的自動化紡織設備千余臺套，擁有專業技術和管理團隊，采用國內領先的生產技術，現有場地面積16000平方，擬計劃2024年3月投入使用，現面向社會招聘以下人員，人員一經錄用，待遇從優。

具體招聘人員需求如下：

車間統計（5名）

男女不限18-45歲；要求：1.高中以上文化，懂辦公電腦，會使用 ERP 軟件者優先；2.有責任心，對數據敏感，團隊意識強；月薪：3000-5000元/月。

四針六線（20名）

男女不限18-45歲；第1個月前15天保底100元/天，后半個月產量20%補貼；計件工資：4000-7000元/月。

上腰（10名）

男女不限18-45歲；第1個月前15天保底100元/天,后半個月產量20%補貼；計件工資：4000-7000元/月。

包邊工（6名）

男女不限18-45歲；第1個月前15天保底100元/天，后半個月產量20%補貼；計件工資：4000-7000元/月。

鎖眼工（10名）

男女不限18-45歲；第1個月前15天保底100元/天，后半個月產量20%補貼；計件工資：4000-6000元/月。

訂扣工（10名）

男女不限18-45歲；第1個月前15天保底100元/天，后半個月產量20%補貼；計件工資：4000-6000元/月。

壓腰（10名）

男女不限18-45歲；第1個月前15天保底100元/天，后半個月產量20%補貼；計件工資：4000-7000元/月。

縫頭（8名）

男女不限18-45歲；第1個月前15天保底100元/天，后半個月產量20%補貼；計件工資：4000-6000元/月。

九、打套結（5名）

男女不限18-45歲；第1個月前15天保底80元/天；計件工資：4000-6000元/月。

十、裁剪工（20名）

男女不限18-55歲；第1個月前15 天保底80元/天；計件工資：3500-7000元/月。

十一、手工套襪（20名）

男女不限18-55歲；第1個月前15天保底80元/天；計件工資：3500-6000元/月。

十二、全檢（10名）

男女不限18-50歲；第1個月前15天保底80元/天；計件工資：3500-6000元/月。

十三、手工翻襪（20名）

男女不限18-55歲；第1個月前15天保底 80元/天；計件工資：3500-5500元/月。

十四、包裝工（50名）

男女不限18-45歲；第1個月前15天保底 80元/天；計件工資：3500-5500元/月。

十五、擋車工（20名）

男女不限18-35歲；第1個月保底120元/天；，有夜班補貼（適應白晚班）；計件工資：6000-8000元/月。

十六、定型工（10名）

男女不限18-35歲；集體計件工資；計件工資：4000-6000元/月。

十七、翻布理布（5名）

男女不限18-50歲；第1個月保底100元/天；計件工資：3500-6000元/月。

福利待遇：全勤獎、免費伙食、節日慰問福利、團建活動等，繳納社保

聯系人：應總13588686801  龐主管 13626712133

地址：淮北高新區的新區濱河路72號

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽匯科新能源有限責任公司

安徽匯科新能源有限責任公司成立于2019年11月19日，主要生產鋰電子負極材料及碳制品加工，目前公司訂單增加需招聘以下人員:

普工（10名）

男性，年齡18-53歲，優秀者條件可適當放寬年齡，綜合計件薪資4500-7500元/月，8小時三班制，可調休。

二、質檢員（4名）

男性優先，年齡18-45歲，高中以上學歷，綜合薪資4000-5000元/月，8小時工作制。

三、機修（1名）

年齡22-50歲，有豐富的工作經驗優先，薪資6000-8000元/月，月休4天。負責設備日常巡檢、維護，改造，保障設備的正常運行；能分析設備運行不良狀況及解決方案，能按照設備維護計劃對生產設備進行預防性保養。

四、小食堂廚師（1名）

女性55歲以內，薪資面議。

薪酬福利:

1.免費提供工作餐。

2.試用期3個月，崗位不同，薪資不同，購買五險。

報名地址：安徽淮北高新區的新區澥河路以北唐山路以西

聯系電話： 18856139830  代女士

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽至成新能源有限公司

安徽至成新能源有限公司，成立于2022年，工廠位于安徽淮北高新區的新區，是一家以從事電氣機械和器材制造業為主的企業。主營18650電池包、電池組等產品。公司團隊有著多年的pack經驗，對電芯有著充分的理解；再結合深圳至成新能源有限公司前沿的電子產品設計理念和當地成熟產業鏈優勢，形成了自己的主要零部件的供應鏈優勢和技術特點 。目前主要客戶群體遍及長三角和珠三角地區的電動工具、家用電器、機器人、玩具等行業。

安徽至成新能源有限公司誠聘：

一、普工（5名）

要求：18-40歲，初中及以上學歷，服從領導安排，踏實能干，薪資4000-8000元/月。

二、儲備干部（1名）

培養方向：生產、研發、工藝、品質等部門；公司有培養機制，幫助快速成長；

教育背景：大專及以上學歷；

經驗技能：對從事生產管理有強烈的意愿和職業規劃；

專業知識：優秀的溝通能力,富有開拓創新意識,具吃苦耐勞的精神，思維敏捷、性格開朗、有團隊協作精神；

個人素質：富有工作激情和熱情，執行能力強，薪資3000-6000元/月；

福利待遇：繳納五險一金；節假日福利；可食堂就餐或餐補；可提供宿舍，配備空調洗衣機熱水器。

聯系人：石女士19033858008

工作地點：淮北高新區的新區唐山路東朱莊路北

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽相源新能源有限公司

安徽相源新能源有限公司，成立于2016年8月,總投資達1億元，公司主營18650鋰電池，已具備了規?；a銷售動力電池的技術和工藝實力，是集研發、生產及銷售為一體的高新技術企業，公司目前處于生產高速發展階段。已能達日產18650鋰電池15萬余只，年產值達2.5億元以上，公司占地面積25余畝，廠房面積1.5萬㎡、辦公面積1500㎡，生產車間采用30000級無塵凈化標準，有大型恒溫系統，工作環境舒適?，F公司業務量增加，特招以下崗位：

一、普工

基本要求：男女不限，吃苦耐勞，接收兩班倒，薪資4000-10000+元/月。

二、品質檢驗員

基本要求：男女不限，有責任心，薪資3000-5000元/月。

公司福利：

1.公司交納五險一金     2.考證獎勵

3.法定節假日正常休息   4.公司提供工作餐

聯系方式：0561-3033626   15212630605（微信同號）

13665618433（微信同號）

公司地址：淮北高新區的新區古饒鎮尚河路8號

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

淮北祥泰科技有限責任公司

淮北祥泰科技有限責任公司是一家專業從事礦山自動化、智能化裝備研發、制造的高新技術企業，坐落于安徽淮北高新技術產業開發區，占地約40畝。公司通過了ISO9001質量管理體系認證、IS014001環境管理體系認證、IS045001職業健康安全管理體系認證，取得了國家專業類二級設備維修安裝企業能力等級證書，AAA級資信等級，擁有各類專利30余項，位列淮北市民營企業五十強，并于2016年11月在科技四板掛牌（股份代碼：700538）。

公司現為中國煤炭機械工業協會會員，中煤安科礦用電機車分會委員、防爆電氣分會委員、淮北市高端裝備制造協會副會長單位、淮北市工業質量管理協會副會長單位。先后獲得省非公企業示范工會、淮北市“雙強六好”非公企業黨組織、淮北市工人先鋒號、新增規模企業先進單位、新增高新技術先進單位、全國煤炭機械行業智能標桿制造企業、皖美品牌示范企業等榮譽稱號。

目前公司各規格產品70余種，均按規定取得了礦用產品安全標志證書、防爆合格證、CCC強制性產品認證等證書，所研發產品均為符合國家產業政策的節能、安全、智能類產品。其中“礦井斜巷運輸綜合控制系統”通過了安徽省科技廳組織的科技成果鑒定，被專家委員會評定為“達到國內領先水平”；“礦用智能型電機車研發與應用”通過了煤炭工業協會和安徽省科技廳組織的科技成果鑒定，被專家委員會評定為“達到國內領先水平”，獲得中國煤炭工業協會科技二等獎和安徽科學技術研究成果證書，其中CTL/6GP防爆特殊型蓄電池電機車2022年獲得安徽省新產品證書；“礦用電機車無人駕駛技術研究與應用”通過了安徽省科技成果轉化服務中心的成果評價，被專家委員會評定為“推動了煤礦用電機車無人駕駛技術研究的技術進步，應用前景廣闊，項目研究在煤礦行業達到了國際先進、國內領先水平”，2020年12月被國家能源局列為第一批能源領域首臺（套）重大技術裝備項目。主要用戶有淮北礦業、淮南礦業、皖北煤電、中煤集團、山東能源集團、國家能源集團、河南能源、鄭州煤炭工業集團、冀中能源 、永煤集團、濟寧礦業集團、魯中能源等。

現招聘以下崗位：

一、機械設計制圖工程師（3名）（6000元/月及以上）

崗位職責：

1.開發、設計機械設備及公司現有產品機械部分優化，并負責制定實施方案；

2.負責設備的圖紙設計、工藝調整等；

3.負責設備的裝配指導，處理制作過程中出現的工藝、技術問題；

4.完成上級領導交代的其它事情。

任職要求：

1.機械制造及其自動化、機械設計、機電一體化等相關專業，本科以上學歷；

2.熟練操作 CAXA/SOLIDWORKS/CAD 等制圖軟件；

3.掌握機械原理、機械傳動、液壓系統和氣壓系統以及機械加工工藝；

4.有煤礦機械自動化行業設計經驗或防爆類產品設計經驗者優先考慮；

5.工作責任感強，積極主動，勇于承擔，樂于接受挑戰，并能承受一定的工作壓力。

二、銷售經理（2名）（年薪不低于15萬）

崗位職責：

負責其業務區域內客戶維護、主要銷售目標和計劃。

任職要求：

1.男女不限，年齡：28-45歲；

2.學歷中專以上；

3.良好的溝通協調及客戶關系處理能力，具有團隊協作能力，吃苦耐勞，學習進取等基本素養；

4.有從事礦山機電設備銷售經驗者優先。

員工福利：免費午餐、社保、交通補貼、節日禮、生日禮、免費體檢等。

地  址：淮北高新區的龍湖工業園龍旺路39號

聯系人：陳經理  18056190510

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

安徽創奇監測設備有限公司

安徽創奇監測設備有限公司以井下采空區無線測溫、井下無線視頻監控、采空區氣體監測為主的企業，擁有多項專利，各類產品經檢測，性能、技術指標均達國家煤炭行業標準。

安徽創奇監測設備有限公司現誠聘如下英才:

一、電子產品安裝維護人員（1名）

男，年齡20-40歲，本科及以上學歷，熟悉電子原理優先,能適應出差，必要時要求下井安裝。月薪5000元/月起。

以上崗位正常工作時長8小時，周末休息，加班另計，繳納社保。公司免費提供午餐，有需要可提供員工宿舍。

公司地址：淮北高新區的龍湖工業園龍旺路21號

聯系電話：18956159068

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

淮北龍湖商務酒店

淮北龍湖商務酒店是集餐飲、住宿、休閑為一體的商務型酒店。酒店環境優美、設備齊全、服務熱情。由淮北口子投資有限責任公司全資建設。因發展需要，現面向社會誠招以下崗位：

一、招聘職位及條件：

1.前臺接待 1名

（以上職位具有相關工作經驗者優先。）

二、待遇

繳納五險、定期體檢、免費提供工作餐，免費洗浴，員工工裝、享受春節，中秋節員工福利、年終獎。

三、報名、咨詢時間：工作日 8：00—11：30  2：00—5：30

報名地點：淮北龍湖商務酒店六樓綜合辦

公司地址：淮北高新區的龍湖工業園龍旺路南  梧桐路東

注意事項：報名時需攜帶身份證、1寸證件照、畢業證書、相關證書。

聯系電話：0561- 3082916、19956170209

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

榮盛家居有限公司

一、公司簡介：

榮盛家居有限公司座落于淮北高新區，占地面積245畝。經營被動窗、鋁包木門窗、斷橋鋁門窗、塑鋼門窗、實木復合烤漆門、木地板、酒店家具、定制櫥衣柜等產品的加工制造、銷售及安裝。公司擁有國際化水平生產線11條，生產設備213臺（套），在繼承傳統木工工藝的基礎上利用綜合布線技術、網絡通信技術、安全防范技術、自動控制技術、音視頻技術打造出擁有獨立知識產權的榮盛智能家居體系。公司目前可實現年產值10億元。

現招聘崗位：

普工（15名）

要求：女，年齡30-55歲，工作簡單輕松。

三、員工福利：

1.公司為全體員工購買五險，有競爭力的薪資福利機制；

2.公司免費提供標準宿舍，配有床、空調、熱水器及洗手間；

3.每年度評選優秀員工、技術能手、生產標兵、優秀管理干部、公司給予豐厚獎勵；

4.公司配有現代化食堂，每月提供用餐補助。

聯系電話：房先生19309616663（微信同號）

公司地址：安徽淮北高新區的新區運河路36號

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

淮北景悅紡織品有限責任公司

淮北景悅紡織有限責任公司成立于2023年08月14日，注冊地位于安徽淮北高新區的新區鋰電產業園B區5號樓，經營范圍包括一般項目：針織或鉤針編織物及其制品制造；服裝制造；服飾制造；服裝輔料制造；服裝輔料銷售；針紡織品銷售；針紡織品及原料銷售；面料紡織加工；勞務服務（不含勞務派遣）（除許可業務外，可自主依法經營法律法規非禁止或限制的項目）?，F招聘：

檢驗人員（20名）,

平機工（10名）

試用期3天。

要求：

1.為人積極正直，能夠吃苦耐勞，責任心強，做事細致，有團隊合作意識。

2.有過檢驗工作經歷人員優先，嚴格遵守廠紀廠規。

3.每月按時放發工資，第一個月學徒工為計時工資，第二個月實行計件工資，多勞多得。

每周上六休一。 公司繳納社保。具體事宜到公司面談。

公司地址：淮北高新區的新區鋰電產業園B區5號樓

聯系電話：18956130508

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

淮北同悅紡織品有限責任公司

淮北同悅紡織品有限責任公司是一家羊毛衫生產企業，因業務發展需要，現招聘：

檢驗人員（20名）,

平機工（10名）

試用期3天。

要求：

1.為人積極正直，能夠吃苦耐勞，責任心強，做事細致，有團隊合作意識。

2.有過檢驗工作經歷人員優先，嚴格遵守廠紀廠規。

3.每月按時放發工資，第一個月學徒工為計時工資，第二個月實行計件工資，多勞多得。

每周上六休一。 公司繳納社保。具體事宜到公司面談。

公司地址：淮北高新區的龍湖工業園F型廠房

聯系電話：18956130508

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

淮北和君縱達數據科技有限公司

和君縱達，中國領先的用戶運營服務專業提供商，為國內及諸多世界500強企提供全媒體客服、全媒體營銷、金融后臺運營等一站式服務。承接十余家銀行以及國內幾十家知名互聯網企業的集中后臺運營業務。管理總部位于昆山，在全國建有11個運營基地，員工規模達15000余人?；幢甭殘鑫挥诨幢笔锌苿撝行?-5層，可容納600人辦公。

現招聘以下崗位：

一、MT門票客服

工作內容：國內知名購物外賣平臺，主要負責處理全國用戶和商家的問題，根據用戶描述進行記錄反饋，安撫用戶情緒從而提高用戶體驗感，無銷售性質；

綜合要求：1.較強的服務意識和服務素養，以爭取客戶認可為樂，服務好每位客戶；2.善于傾聽，樂于分享，積極樂觀，正能量滿滿； 3.電腦打字40字/分鐘，普通話標準；4.年齡滿18周歲，男女不限；5.手機號為本人身份證實名認證即可；

工作班制及薪資待遇：1.班次：排班制，一天8小時（8:00-24:00排班），月休5天；2.薪資：底薪+績效+餐補+補貼=4000-8000元/月；3.其他福利：提供住宿（上床下桌）。

二、銀行賬單提醒-外呼提醒

工作內容：國內知名銀行，主要負責處理全國客戶逾期賬單的提醒和協助還款工作，純外呼撥打電話即可；

基礎要求：年齡滿16周歲，男女不限

綜合要求：1.較強的服務意識和服務素養，以爭取客戶認可為樂，服務好每位客戶；2.善于傾聽，樂于分享，積極樂觀，正能量滿滿；3.電腦打字30字/分鐘，普通話標準。

班制及實習待遇：班次：早9-晚7點，月休5-6天；培訓：4天培訓+3天試線；薪資：基本工資2000+1000保護績效+餐補=綜合3000-5000元/月。

實習優質待遇：1.入職滿30天提供10元每天餐補；2.優秀實習生給于晉升，管培。

三、PDD電商售后（不接收實習生）

工作內容：

接聽全國用戶來電，解答客戶問題咨詢，在線回復客戶使用平臺答疑解惑；

利用后臺權限幫助客戶解決問題。

綜合要求：

1.較強的服務意識和服務素養，以爭取客戶認可為樂，服務好每位客戶；

2.善于傾聽，樂于分享，積極樂觀，正能量滿滿；

3.電腦打字30字/分鐘，普通話標準。

班制及實習待遇：

班次：8:00-21:30（8小時排班），月休4-6天

培訓：6天培訓

薪資：底薪2000+首月保護績效1200+餐補=綜合4000-8000元/月

實習優質待遇：

1.入職滿30天提供10元每天餐補

2.優秀實習生給于晉升，管培

正式員工購買五險一金。

公司聯系電話：13195611670

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）

合肥黃山大廈金鑰匙物業服務有限公司

計劃招聘：

勤雜工（1名）

要求：45-55歲，薪資面議。

聯系電話：18756160115，梁經理。

工作地點：淮北高新區管委會食堂。

淮北高新區管委會人社局聯系方式：0561-3197697（孫老師）